Treinador atua como facilitador de autoconhecimento em grupo
Em um cenário corporativo dinâmico, o treinador comportamental atua como facilitador de processos de autoconhecimento em grupo. Sua prática ética e responsável é essencial para criar ambientes seguros, promover a reflexão e o desenvolvimento de competências como autoliderança e inteligência emocional, fundamentais para o crescimento pessoal e profissional
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